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UpskillYOUng: a Modena un’opportunità concreta per i giovani 18-35 anni
Accompagnare i giovani nelle trasformazioni del mercato del lavoro, offrendo strumenti concreti per orientarsi e costruire il proprio futuro professionale: è questo l’obiettivo di “UpskillYOUng – Giovani crescono in competenza”, il progetto promosso dal Comune di Modena e rivolto a ragazze e ragazzi tra i 18 e i 35 anni, diplomati o laureati.
Il progetto prenderà il via a partire da febbraio e propone quattro percorsi formativi gratuiti, progettati insieme alle principali associazioni di categoria ed enti di formazione del territorio, tra cui CNA Formazione Emilia-Romagna, da sempre impegnata nello sviluppo delle competenze e nella crescita professionale delle nuove generazioni.
Il progetto è finanziato dalla Regione Emilia-Romagna nell’ambito della legge regionale 14/2008 sulle politiche per le nuove generazioni e propone un modello formativo innovativo, che unisce orientamento, formazione e contatto diretto con il mondo delle imprese.
Green Future Lab: competenze per la sostenibilità e l’imprenditorialità green
Tra i quattro percorsi previsti, come CNA Formazione Emilia-Romagna siamo protagonisti con “Green Future Lab”, il primo in calendario, in programma tra febbraio e marzo 2026.
Il percorso è dedicato ai mestieri della sostenibilità e all’imprenditorialità green, con un’attenzione particolare alle piccole e medie imprese impegnate nella transizione ecologica. Un tema sempre più centrale per il tessuto produttivo locale, che richiede nuove competenze, visione strategica e capacità di innovazione.
Ogni percorso di UpskillYOUng ha una durata di 26 ore e punta a rafforzare competenze trasversali, consapevolezza professionale e capacità di orientamento, favorendo un incontro più efficace tra domanda e offerta di lavoro.
Un’offerta formativa ampia e integrata
Oltre a Green Future Lab, il progetto prevede altri tre percorsi tematici:
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Digital Next – Smart Tourism Bootcamp (marzo-aprile), dedicato all’uso dell’intelligenza artificiale e degli strumenti digitali nel turismo;
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Dall’idea all’impresa (aprile-maggio), pensato per chi vuole trasformare un’idea in un progetto imprenditoriale;
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Intelligenza artificiale e autoimprenditorialità nel terziario (settembre-ottobre), focalizzato sull’impatto delle nuove tecnologie nei servizi e nel commercio.
Complessivamente, i percorsi coinvolgeranno fino a 70 giovani, grazie alla collaborazione tra il Comune di Modena e una rete articolata di partner territoriali, tra cui CNA Modena, CNA Formazione Emilia-Romagna, ART-ER – Hub Talenti Modena, Confesercenti Modena, Cescot, Lapam Confartigianato e Imprese, Formart Modena, Confcommercio e Iscom Formazione.
Come partecipare
La selezione è pubblica e rivolta a giovani maggiorenni fino ai 35 anni, in possesso almeno di un diploma di scuola secondaria di secondo grado, residenti o studenti nella provincia di Modena.
Scopri come partecipare sul sito dell’Informagiovani di Modena.